Wir suchen:

Mitarbeiter Medienrecherche (m/w/d)

standortunabhängig in Deutschland - Teilzeit, unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Als 100%ige Tochter der Deutschen Presse-Agentur (dpa) bieten wir mit unseren Services ots, zimpel und Presseportal.de innovative Lösungen für erfolgreiche PR und Kommunikation. Unsere Tools beliefern Medienschaffende per Redaktionsticker oder Mail, veröffentlichen PR-Content im Web und sorgen für hohe Auffindbarkeit bei Google und Co. Auf diesem Weg verschaffen wir unseren Kundinnen und Kunden eine maximale Reichweite und Sichtbarkeit – national und international. Unseren Erfolg verdanken wir unseren 135 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die an vier verschiedenen Standorten unsere Produkte und Lösungen vorantreiben. Unser gemeinsamer Antrieb im täglichen Miteinander sind gegenseitige Wertschätzung, Offenheit und Humor. Ein diverses Team sowie der Austausch von Perspektiven und Kulturen sind uns wichtig. Wir setzen zudem auf flache Hierarchien und sind überzeugt, dass Kolleginnen und Kollegen ihr volles Potenzial nur dann ausschöpfen können, wenn sie selbstbestimmt arbeiten und ihre individuellen Fähigkeiten bestmöglich entfalten können.

 

Wir freuen uns, wenn Du Teil unseres Teams wirst: Zur Verstärkung suchen wir Dich ab sofort als Mitarbeiter Medienrecherche (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet in Teilzeit (20h/Woche) zu besetzen.

Dein neuer Arbeitgeber...

  • ist flexibel in der Arbeitszeitgestaltung und Du kannst auch mobil arbeiten
  • übernimmt Deine Kosten für Bus & Bahn an Deinen “Büroarbeitstagen”: In unseren Büros erwarten Dich höhenverstellbare Tische, moderne Räume und neueste technische Ausstattung
  • ist mobil – wir schicken Dir Deinen persönlichen Rechner nach Hause
  • bringt eine Menge Spaß: Vom Teamtag bis hin zum Sommerfest und weiteren internen Angeboten ist einiges los - auch digital ins mobile Office nach Haus
  • kommt auch mal ohne Dich aus: 30 Tage Urlaub und am 24.12. sowie 31.12. haben alle frei
  • denkt grün: Wir achten bei den kostenlosen Kalt- und Heißgetränken sowie beim Obst auf Fairtrade bzw. regionale Zulieferer
  • lässt Dich nicht ins kalte Wasser springen: Wir haben ein individuelles Onboarding-Programm
  • hat ein kollegiales Miteinander: Wir mögen kein förmliches Sie, daher duzen wir uns vom Praktikanten bis hin zur Geschäftsführung
  • kümmert sich um Dich: Mit der Bezuschussung bei vermögenswirksamen Leistungen und beim Essen in der Kantine oder einem Angebot für die betriebliche Altersvorsorge
  • gibt Dir die Möglichkeit, Dich weiterzuentwickeln und neue Potentiale in Dir selbst zu entdecken

Deine zukünftigen Aufgaben...

  • Recherche und Akquise von redaktionellen Kontakten
  • Telefonische und schriftliche Kontaktpflege zu Journalisten und Medienunternehmen in deutscher und - je nach Kenntnissen – auch in weiteren Sprachen
  • Erstellung neuer Medienprofile
  • Themenverschlagwortung
  • Datenrecherche Online und Print
  • Monitoring der gängigen Medienfachdienste
  • Projektarbeit

Das bringst Du mit...

  • Ausbildung im Bereich Daten- und Informationsmanagement oder ähnliche Qualifikationen
  • Auch für den Quereinstieg geeignet
  • Verständnis für die Funktionsweise von Datenbanken und Datenbankstrukturen
  • Verständnis für Journalismus und Public Relations
  • Hohe Kompetenz in der Internetrecherche
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Weitere Fremdsprachenkenntnisse sind ein Plus
  • Souveränes und kommunikatives Auftreten am Telefon
  • Interesse für die Medienlandschaft im deutschen und internationalen Raum
  • Ein sorgfältiges und dabei zügiges Arbeiten setzen wir voraus

 

Bitte gib Deine Gehaltsvorstellung und ein mögliches Startdatum mit an.

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