Auf die Plätze – fertig – ausgebremst!

Insight

Das Budget platzt aus allen Nähten, Zeitdruck ist ein Fremdwort und eine Horde Mitarbeiter steht mit Stift und Zettel bereit. So läuft die Arbeit fast von allein. Doch alles nur ein Traum, sagen die deutschen Fach- und Führungskräfte der PR. Welche Bremser den Kommunikationsprofis im Job besonders Schmerzen bereiten und wo es weniger Probleme gibt, zeigt der aktuelle news aktuell Trendreport.

Wir haben gemeinsam mit Faktenkontor bei über 500 Kommunikatoren nachgefragt, welches die größten Bremser sind, die ihre Arbeit erschweren. Gut über die Hälfte der Befragten gibt an, mit zu geringem Budget zu kämpfen (55 Prozent).  

Fast genauso ausgebremst werden die PR-Experten durch chronischen Zeitmangel (50 Prozent). Ein zu knappes Gut sind nicht zuletzt die Mitarbeiter. Unter Personalmangel klagen 41 Prozent der befragten Pressestellen und PR-Agenturen.

Beim Recruiting gibt es hingegen offensichtlich wenig Probleme: Trotz des Personalmangels stehen genügend Young PR-Professionals zur Verfügung. So beklagen nur acht Prozent der Kommunikationsprofis einen fehlenden Nachwuchs. Auch am Gehalt scheitert es kaum. Nur fünf Prozent der PR-Schaffenden bemängeln einen zu geringen Lohn.

Allerdings gehen die Meinungen von Agenturen und Pressestellen an dieser Stelle ein wenig auseinander: Bei den Unternehmenssprechern ärgern sich nur verschwindenende drei Prozent über zu wenig Gehalt, bei den PR-Agenturen tun dies erwartungsgemäß mehr (neun Prozent).

Was PR-Profis am Durchstarten hindert – die zehn größten Bremser im Job: 

  1. Zu geringes Budget: 55%
  2. Zu wenig Zeit: 50%
  3. Zu wenige Mitarbeiter: 41%
  4. Allgemeines Misstrauen gegenüber Informationsangeboten: 16%
  5. Unzureichende technische Ausstattung: 14%
  6. Schwarze Schafe, die der Branche schaden: 12%
  7. Mangelnde Medienkompetenz der Nutzer: 12%
  8. Gesetzliche Rahmenbedingungen: 12%
  9. Zu wenig Nachwuchs: 8%
  10. Mangelnde Verdienstmöglichkeiten: 5%

Hier gibt es den gesamten Trendreport zum kostenfreien Download.

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